第一章 總則 第一條,為規(guī)范勞動監(jiān)察行為 維護勞動者的合法權益,促進經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定 根據(jù).中華人民共和國勞動法,和有關法律.法規(guī) 結合本省實際、制定本條例.第二條 本省行政區(qū)域內的勞動監(jiān)察活動。適用本條例,第三條 本條例所稱勞動監(jiān)察,是指勞動和社會保障行政部門,以下簡稱勞動保障行政部門 對企業(yè),民辦非企業(yè)單位.個體經(jīng)濟組織和 與勞動者形成勞動合同關系的國家機關,事業(yè)組織。社會團體,以下統(tǒng)稱用人單位 遵守勞動保障法律,法規(guī)的情況進行監(jiān)督檢查 并對違法、行為依法進行處理的行政執(zhí)法活動,對國家機關.事業(yè)組織 社會團體遵守社會保險方面的法律,法規(guī)的監(jiān)督檢查 依照本條例執(zhí)行 第四條。勞動監(jiān)察應當遵循公開與公正.專門監(jiān)察與群眾監(jiān)督.教育與處罰相結合的原則,第五條.縣級以上人民政府勞動保障行政部門依照管轄權限主管本行政區(qū)域內的勞動監(jiān)察工作,財政.稅務、公安 工商行政。衛(wèi)生 安全生產(chǎn)監(jiān)督等部門應當依,據(jù)各自法定職責.做好勞動監(jiān)察工作 第六條 縣級以上人民政府應當將勞動監(jiān)察工作所需經(jīng)費納入本級財政預算。第七條。各級工會組織依照,中華人民共和國勞動法.和。中華人民共和國工會法,的規(guī)定 對用人單位遵守勞動保障法律。法規(guī)的情況實施監(jiān)督 第八條,任何組織和個人對于違反勞動保障法律.法規(guī)的行為、有權向勞動保障行政部門投訴和舉報,